【星网专讯】在市场瞬息万变的北美，哪个行业可以作为中国移民的职业道路并具有稳定发展前途呢？哪项工作就业面最广并适应于所有行业呢？也许质量管理工作正是您要寻找的答案。

作为质量行业最权威最受尊重的专业资格认可，质量工程师CQE已成为北美企业招聘质量工作人员的必然要求。在北美从事质量工作，要求是PE的为数不多，但招聘广告几乎无一例外地要求应聘者拥有CQE证书。
　
无论是质量工程人员还是正努力成为质量工程人员的人士，仅仅知道质量控制的技巧和方法远远不够，更要理解质量的精髓和理念。只有站在较高的层次上看待质量才能在各个方面少走弯路，才能面试时心中有数，工作时目标明确、得心应手。这里我们从一些概念入手。　
　
在商品社会，工商业的目标就是盈利。而工商业盈利的手段却是通过销售商品和服务到消费者手中来实现的。工商业主要通过低成本和高附加值的产品和服务来获取最大利润。

质量是造成价格差异的主要原因。那么质量值多少钱？这就牵扯到质量的价格。消费品或服务的价格是由市场的供求关系来决定的。质量不是消费品，他的价格决定有他独特的机制。　

质量的价格是市场定的。而质量的成本是生产商品或提供服务的过程来是决定的。按照“有价值活动”(VALUE ADDED)的概念，只有往最终产品上添加价值的活动才是“有价值活动”如螺丝钉。而收集质量数据就属于“无价值活动”。按照这个理论。质量工作者大部分的活动读属于“无价值活动”，而属于提高质量的成本。通过提高质量的活动可以减少浪费、减少报废。当减少浪费或报废的价值高于质量活动的成本时，质量活动都是有意义的。　

颠来倒去好像是在故弄玄虚，其实不然。只有搞清楚质量的价格和成本，我们才有可能清楚质量工作者的价值。质量工作者的价值不在于为最终产品或服务上。而在于降低浪费和残、次品的努力上。这种努力降低了生产商品的总成本，增加了产品的竞争力。按照质量控制的理论，当生产过程中的质量较差的时候。最终产品潜在的质量问题也会较多。这也就是说质量工作者的质量活动也会减少“劣质残品的代价”从而提高产品的市场价格。

从下面这个式子可以清楚的指导质量工作者的价值。利润=产品的市场价格-产品的成本。质量工作者事实上提高了产品或服务的市场价格，降低了产品或服务的成本，从而提高了利润。

以上所述，作为任何一个职业人士，都必须懂质量管理的知识和技巧，更需要理解质量管理的内涵和理念。质量的理念贯穿于CQE教材的字里行间，但却没有明确的标示出来。质量的理念不是简单的知识+技巧，却是在知识、技巧基础上对质量本质上的探索。

由于质量工作的性质和特点，北美地区质量工作者中的移民已超过半数。其中南亚移民在数量上居优，东欧移民在岗位上居高，大陆移民开始崭露头角，但仍与其在整个制造业中就业人数不成比例，具有很大发展空间。
　
但问题是如何把握这种机会？我们曾对通用汽车的招聘案例进行跟踪分析。通用汽车(GM)的指定中介公司在中国专业人士移民社区广为发布过一则招聘四名质量工作师到上海的启事。由于指定中文为工作语言，从而排除了众多来自当地及南亚、东欧的诸多竞争者。然而，招聘结果却令人大失所望。上百名应聘者中除一人外，大陆移民全军覆没，而且全是在第一轮的笔试中落马(英语口语尚未有任何影响)。对上述案例略加解析，包括对其试题加以分析，许多质量专业人士，无论是在知识结构，还是在培训背景及工作经验等方面均有不少需要切实改进和补充的地方。
　
有鉴于此，新概念培训中心隆重推出“CQE证书/经验班”，以“工作为先，考证为辅”为根本，纠正现下的应试培训弊端，通过多年在质量领域的探索，将多年来在全球顶尖公司的质量实践全部奉献给学员，让他们通过丰富加拿大工作经验的质量专家亲身经历和实践知识的传授，或北美，或海归，走出一条成功的路。

为此新概念培训中心特别安排刚刚在5月份找到CQE工作的Mr.Guo将于6月18日(周六)2:00pm来校与大家分享他成功找到CQE工作的经历和心得！同时，将推出“CQE证书/经验班”新班公开课，此课由经验丰富、资历深厚的名师主讲，理论结合实践的授课、并为学员提供系列找工技巧与服务。

本文由新概念培训中心供稿，作者及授课老师：Mr. Chen。